Samen met de opdrachtgever doorloopt Metaplan het volgende traject: Kennismaking Orientatie / Probleemanalyse (Intake en profielontwikkeling, interne gesprekken, extern omgevingsonderzoek. Adviezen over teams en teamontwikkeling, talentmanagement, coaching, talentbehoud, people performance)   Afhankelijk van de vraag c.q. opdracht: Searchtraject • gesprekken en voorselectie met potentiële kandidaten • voordracht kandidaten • begeleiding gesprekken indien gewenst • begeleiding bij arbeidsvoorwaarden indien gewenst • beslissing • evaluatiegesprekken Meta Mobiliteit In overleg met de opdrachtgever worden de wensen besproken. Afhankelijk van de vraag c.q. probleemstelling worden diverse vakspecialisten voorgesteld aan de hand van de tools die worden ingezet. Een plan van aanpak om het doel te behalen wordt vervolgens opgesteld met een daaraan gekoppeld budget. Kandidaten Indien u opgenomen wilt worden in onze database dan verzoeken wij u vriendelijk dit kenbaar te maken via het kopje VACATURES, waar u zich kunt aanmelden en uw cv kunt bijsluiten. Opdrachtgevers: Wanneer u wilt kennismaken met Metaplan Consultants dan kunt u contact met ons opnemen voor het maken van een afspraak.